VALORES DE UN EMPRENDEDOR◘◘

Un emprendedor debe estar basado en varios valores para que asi su empresa pueda ser un exito en un futuro !!

Un emprendedor primeramente empieza con una pasion  la cual lo lleva a tener entusiasmo y amor desenfrenado por su objetivo  y pone en  frente de cada cosa una actitud positiva y una solucion.

Ante el conformismo, propone ejercitar su espíritu de superación. Esforzarse en adquirir la formación idónea para realizar su trabajo en las mejores condiciones y obtener el mayor rendimiento.
· Ante al desinterés y comodidad de quedarse  donde esta, propone tener sana ambición por escalar con el consiguiente esfuerzo, a otros puestos de mayor responsabilidad.
· Frente a la regla del mínimo esfuerzo, propone la profesionalidad responsable.
· Frente a la rutina diaria, propone ejercitar la creatividad para encontrar en su trabajo nuevas facetas y matices, que proporcionen frescura.
· Frente a la pasividad y frialdad, propone el entusiasmo y la ilusión.

Para continuar da una vision en la cual no hablara de un optimismo iluso y desmedido sino de mantener un adecuado estado de animo para afrontar cualquier dificultad y ver la realidad de la manera correcta  , dando a conocer sus objetivos e indicar hacia donde se dirige su empresa a largo y corto plazo.

Para que su empresa de grandes pasos debe elegir un producto que innove y este fuera de nuestras expectativas que toda su creatividad e imaginacion se vean trazados en este para asi dar cambios organizacionales, productivos o tecnologicos y conseguir una gran posicion en el mercado o incluso crear un mercado totalmente nuevo donde no existan competidores

Al lanzar su producto podra no ser tan bueno al principio pero poco a poco ira recorriendo lugares y siendo reconocido alcanzara logros, por ello hay que mantener firmeza y constancia ante cualquier desicion del comprador. junto con ello su autoestima debe estar siempre en alto no dejarse llevar por lo que las demas personas quieran opinar considerandose y apreciandose .

Por ultimo realice un cronograma en el cual su organizacion se vea reflejada y este diseñado para alcanzar ciertas metas y objetivos.

A medida que su empresa vaya avanzando sus capacidades de aprendizaje son adquiridas en medio de su proceso de formacion por medio  de su experiencia y  la adquisicion de conocimientos, valores , habilidades y  actitudes.